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為了保障職工合法權益，不斷擴大基本養老保險覆蓋面，保障民生，惠及民生。近日，山西省人力資源和社會保障廳下發了《關于機關事業單位非正式人員參加基本養老保險有關問題的通知》(晉人社廳發[2010]89號文件)。通知指出：我省轄區內的機關事業單位中男不滿60周歲、女不滿55周歲與單位建立勞動關系且在崗工作未參加基本養老保險的非正式人員，可參加城鎮企業職工基本養老保險，執行全省統一的城鎮企業基本養老保險政策。
通知要求：未參保單位要按屬地管理原則，依法到當地企業養老保險經辦機構辦理社會保險登記，按規定為非正式人員申報繳費。非正式人員是指未經組織、人事行政部門辦理相關人事手續，由單位在編制外自行使用的人員。今后，機關事業單位使用非正式人員，應當自用工之日起為其辦理基本養老保險參保手續。
通知規定：機關事業單位非正式人員個人繳費基數按參加城鎮企業基本養老保險職工的有關規定確定。單位繳費基數為本單位參保的非正式人員個人繳費基數之和。機關事業單位非正式人員在機關事業單位工作期間的繳費年限均按實際繳費年限計算。對按本通知規定參加企業基本養老保險人員中工作多年或年齡較大的非正式人員，如用人單位和個人有補繳基本養老保險費意愿和能力，可以補繳基本養老保險費。補繳養老保險費的執行時間截止到2010年底。

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我省機關事業單位非正式人員可參加基本養老保險

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